Dialogstödet ger dig stöd i att genomföra svåra samtal och hjälper dig att möta medarbetaren på ett respektfullt sätt. Det är viktigt att understryka att dialogstödet är en vägledning och inspiration, inte ett färdigt manus. Stödet riktar sig i första hand till chefer och olika HR-roller.
Dialogstöd när en medarbetare upplevt diskrimineringDialogstöd – när en medarbetare upplevt utsatthet för diskriminering
Att samtala med en medarbetare som upplevt diskriminering eller en situation på arbetsplatsen som medför särskild risk för stress och utsatthet kopplad till etnisk tillhörighet eller religion kan vara en utmaning.